23. 4. 2024 | Plný úväzok | Čachtice | Nissens Cooling Solutions SK, s.r.o.Príplatok +0,20€ za poobednú zmenu; práca nadčas ohodnotená nad rámec zákonníka práce) - bonus pri životných jubileách, pri narodení dieťaťa - vyšetrenie zraku zdarma v spoločnosti Nástupný bonus - po odpracovaní prvého mesiaca 200 Eur - po odpracovaní druhého mesiaca 200 Eur - po odpracovaní tretieho
Sledujte neskôr23. 4. 2024 | Plný úväzok | Čachtice | Nissens Cooling Solutions SK, s.r.o.Nad rámec Zákonníka práce (príplatok +0,20€ za poobednú zmenu; práca nadčas ohodnotená nad rámec zákonníka práce) - bonus pri životných jubileách, pri narodení dieťaťa - vyšetrenie zraku zdarma v spoločnosti Nástupný bonus - po odpracovaní prvého mesiaca 200 Eur - po odpracovaní druhého mesiaca 200 Eur
Sledujte neskôr23. 4. 2024 | Plný úväzok | Beluša | KOVAL SYSTEMS, a. s.Zamestnanca 500€ - práca v stabilnej slovenskej spoločnosti, - mladý kolektív, - čisté pracovné prostredie, - preplácanie nadčasov, - 13. a 14. plat, - dochádzkový bonus, - príspevok pri uzatvorení sobáša, - príspevok pri narodení dieťaťa, - Multišport karta, - vitamínový balík, - príspevok na životné
Sledujte neskôr23. 4. 2024 | Plný úväzok | Trenčín | ManpowerGroup Slovensko s.r.o.A ich implementácia - Spolupráca s ostatnými oddeleniami v rámci firmy - komunikácia s tímom v Nemecku Zamestnanecké výhody, benefity - finančné príspevky pri významných životných udalostiach, ako sú narodenie dieťaťa, svadba alebo jubileum. - preplatenie športových aktivít - radi investujeme do tímových aktivít
Sledujte neskôr23. 4. 2024 | Plný úväzok | Kočovce | Röchling Automotive Slovakia s. r. o.Mesačne • Dovolenkový a vianočný bonus • Vianočný večierok, Deň zamestnancov • Príspevok pri doporučení zamestnanca • Odmena za zlepšovacie návrhy • Príspevok pri narodení dieťaťa • Každoročné navyšovanie mzdy a iné. Informácie o výberovom konaní Vami zaslané dokumenty eviduje spoločnosť Röchling
Sledujte neskôr23. 4. 2024 | Plný úväzok | Trenčín | MSM LAND SYSTEMS s.r.o.S unikátnym zameraním priemyslu. - bohatý sociálny program spoločnosti - cieľové odmeny, príspevok na dopravu, dochádzkový bonus, benefitný účet, príspevok pri narodení dieťaťa, príspevok pri životnom alebo pracovnom jubileu - Mobilný telefón a notebook - 13. plat - SICK DAY 4x do roka. - Športové a kultúrne
Sledujte neskôr23. 4. 2024 | Plný úväzok | Považská Bystrica | Váš Lekár, s.r.o.Keď prídete s novými nápadmi, sme im otvorení a radi ich otestujeme. - ESOP (program vlastníctva akcií zamestnancov, ktorý im dáva vlastnícky podiel v spoločnosti).spoločnosti), - Príspevok na novonarodené dieťa, - Príspevok na AuPair podľa individuálnej dohody, - Príspevok na svadbu, - Zľava na voľnopredajné
Sledujte neskôr23. 4. 2024 | Plný úväzok | Trenčín | TECHNODAT, CAE - systémy, spol. s r.o.Vzdelávanie. Rastúce ohodnotenie podľa prístupu a výsledkov. Príspevok pri odporučení zamestnanca. Príspevok pri narodení dieťaťa, pri sobáši. Spoločné firemné akcie. Káva, čaj a iné nápoje zdarma. Informácie o výberovom konaní Vybraní uchádzači budú kontaktovaní a pozvaní na osobný pohovor
Sledujte neskôr23. 4. 2024 | Plný úväzok | Myjava | Reutter SK s.r.o.Práce v skladových priestoroch Zamestnanecké výhody, benefity Práca v stabilnej medzinárodnej spoločnosti Práca na trvalý pracovný pomer Bezpečné a čisté pracovné prostredie Bonus odporučenie nového zamestnanca Bonus pri narodení dieťaťa Bonus za zlepšovacie návrhy Bonus za odpracovaných 5, 10, 15 a 20
Sledujte neskôrNenechajte si už ujsť žiadnu prácu!
Získajte denne nové príspevky e-mailom na Dieťa v Trenčiansky Kraj.